餐饮行业国庆节不放假并且不加薪，去哪里投诉
杭州律师
2025-03-24
可向劳动监察部门投诉。国庆节不放假违法，依据《劳动法》，应向劳动者支付3倍加班费，不支付的可投诉。不及时处理，用人单位可能会持续违法，劳动者权益持续受损。
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✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫常见处理方式是先与用人单位沟通，要求支付加班费或安排调休；若沟通无果，则向劳动监察部门投诉并提供证据。选择方式时应考虑效率和效果，沟通无果后果断采取法律手段。
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